住まいの不便を感じているお客様に、的確な提案でサポートし改善することで、幸せで快適な住まいづくりのお手伝いをいたします。気軽に何でも相談できる、かかりつけ医のような存在で、お客様に頼りにしていただけているのが実感できます。
お問い合わせをいただいたお客様宅を訪問して、現場調査→プラン→見積→ご契約→工事の現場管理→お引渡しを一貫して行います。
未経験の方でも、小規模な工事から基礎を身に付け、徐々に大きな工事が行えるように成長していきます。
ご家族のご要望や将来設計などを伺い、ご提案をし、
周囲の協力を得ながらリフォームを担う仕事です。
未経験でも成長・活躍できる理由を、以下に挙げます。
《研修の充実》
◎きめ細かい研修やテキストが充実
◎活躍する先輩の動画を見てマネるなど、ユニークな研修も
◎先輩に付いてもらいながら実践を積める「エルダー制度」
◎2年目以降も無理なく成長できる目標を設定。
たとえ成長が遅れても見捨てず一人前にする!それが当社のスタイルです!
《問い合わせからの営業です!》
ショールームやモデルハウスに来店された方や
お客様から紹介された方が対象なので、余分なプレッシャーがありません。
インターネットからの問い合わせも多数です!!
《ノルマなしのチームワーク》
個々が競い合うのでなく、平均年齢30代前半のチームで
課題に向き合うのが当社流。目標はあってもノルマはありません。
定着率96%を実現する「育てる風土」「明るい社風」
当社の退職者は数年で一人いるかいないか。
決め手は、研修やチームの協力で「絶対に一人前にする」という風土。
そして入社した人が口を揃えて驚く、明るい社風です。
皆が前向き。アドバイス上手。励まし上手。オフに飲んだり出掛けるなど仲もいい。
そうした雰囲気は、お客様の好感も生み、営業環境も高めています。
心から感謝される、最高のやりがいを実感!
お客様が一生を託す家づくりを支え、感謝の言葉をいただくのが
住宅ビジネスのやりがいですが、ぞれを本当に実感できるのが当社。
大好評のショールーム。多様なプラン。設計・施工力。
そして何より、お客様のことを本気で考えて寄り添うスタッフ。
心からの「ありがとう」を聞く瞬間の最高の喜び、実感してください。
2020年10月、リフォーム部門新店舗「はっぴいリフォーム藤枝島田」オープン!
事業拡大により、明るく元気なスタッフを募集します!
過去の経験や人柄を明確な評価基準に沿って給与を確定させます。
前職の年収保証や調整給のご相談も大歓迎ですので、まずはお気軽にご相談ください。
年1回(4月)
年2回(6月、12月)
※は必ずご入力ください。